बैंकिंग · मैप #33
SBI क्लर्क — वह दरवाजा जिससे सबसे ज्यादा लोग आते हैं, और वह परीक्षा जो आगे का रास्ता तय करती है
इस साइट के अब तक के सारे बैंकिंग मैप अफसर पदों के थे। यह क्लर्क का मैप है, और असल में सबसे ज्यादा लोग इसी से आते हैं। वेतन ठीक है और ऊपर जाने की सीढ़ी असली है, पर मोड़ वहां नहीं है जहां आप सोचते हैं: वह पहले ही साल में तय होता है, इस बात से कि आप दो पेशेवर परीक्षाएं देते हैं या नहीं, जिनके लिए कोई आपसे नहीं कहता।
9 मिनट में पढ़ें
एक नज़र में
- प्रवेश परीक्षा
- SBI जूनियर एसोसिएट — प्रारंभिक परीक्षा → मुख्य परीक्षा → स्थानीय भाषा परीक्षा
- शुरुआती ग्रेड
- क्लर्क कैडर, ₹24,050–₹64,480 वेतनमान बताया जाता है कि स्नातकों को ₹24,050 के बजाय ₹26,730 पर रखा जाता है, क्योंकि दो अग्रिम वेतनवृद्धि मिलती हैं। यह विज्ञापन के बजाय एक कोचिंग साइट से है, इसलिए पुष्टि करें।
- शुरुआती इन-हैंड
- शहर के हिसाब से करीब ₹32,000–₹40,000 (सितंबर 2026) बैंक DA हर तिमाही बदलता है, इसलिए हाथ में आने वाली रकम साल भर में घटती-बढ़ती है। इसी वजह से यहां एक आंकड़े के बजाय दायरा दिया गया है।
- सामान्य पोस्टिंग्स
- जिस सर्कल के लिए आवेदन किया, उसी की एक शाखा, जिसकी भाषा की परीक्षा आपने दी
- काम का पैटर्न
- शाखा के घंटे, काउंटर पर नकद और ग्राहक, महीने और साल के अंत में ज्यादा दबाव
- किसके लिए सही है
- वह व्यक्ति जो घर के पास बैंक करियर चाहता है और पेशेवर परीक्षाएं जल्दी दे देगा
30 साल का सफर
साल दर साल क्या होता है
क्लर्क कैडर के बारे में अक्सर ऐसे लिखा जाता है जैसे यह PO परीक्षा न निकाल पाने वालों का सांत्वना पुरस्कार हो। यह देखने का गलत तरीका है, क्योंकि इस करियर की दिशा वह परीक्षा तय नहीं करती जिससे आप आए। उसे पहले साल में लिया गया एक चुपचाप फैसला तय करता है, कि आप दो बैंकिंग परीक्षाएं देंगे या नहीं, जिनकी न कोई अनिवार्यता है और न कोई याद दिलाता है। दोनों निकाल लीजिए तो तीन साल बाद आंतरिक अफसर परीक्षा दे सकते हैं। एक भी न निकाले तो छह साल रुकना है। कुछ भी न दें तो सामान्य ट्रैक बारह साल लेता है।
- साल 0 Exam
परीक्षा, और आपका चुना हुआ सर्कल
प्रारंभिक परीक्षा, फिर मुख्य परीक्षा, फिर स्थानीय भाषा की परीक्षा
दो लिखित चरण और फिर भाषा परीक्षा, और भाषा वाला हिस्सा ही पूरा करियर तय करता है। आप एक सर्कल के लिए आवेदन करते हैं, उसी सर्कल की भाषा में परखे जाते हैं, और मोटे तौर पर वहीं सेवा देते हैं। ज्यादातर बैंकिंग परीक्षाएं आपको देश भर में घुमाती हैं और इसे प्रवेश की कीमत मानती हैं। यह उल्टा करती है, और बहुत से उम्मीदवारों के लिए यही इसे चुनने की पूरी वजह है। मौजूदा विज्ञापन CRPD/CR/2026-27/17 है, जिसमें 7,680 नियमित रिक्तियां हैं और 2,086 और बैकलॉग के रूप में दर्ज हैं।
- साल 0–3 Clerical
जूनियर एसोसिएट (ग्राहक सहायता और बिक्री)
₹26,730 बेसिक · ₹32k–₹40k इन-हैंड ₹26,730 का आंकड़ा स्नातकों को मिलने वाली दो अग्रिम वेतनवृद्धियों पर टिका है। यह पुरानी प्रथा है पर विज्ञापन के बजाय एक कोचिंग साइट से लिया गया है। अगर यह सही नहीं है तो शुरुआती बेसिक ₹24,050 है।
जिस सर्कल के लिए आवेदन किया, उसकी एक शाखा का काउंटर
काम काउंटर है और उसके पीछे का सब कुछ: खाता खोलना, नकद, पासबुक, जमा, और इन सबसे जुड़े ग्राहक। वेतनमान ₹24,050 से ₹64,480 तक चलता है, और बताया जाता है कि स्नातक सबसे नीचे के बजाय ऊपर से शुरू करते हैं क्योंकि दो अग्रिम वेतनवृद्धि मिलती हैं। यह घर के पास एक ठीक-ठाक जीविका है, पीछे पेंशन के साथ। पहले दिन जानने लायक बात यह है कि यही वह साल है जब JAIIB के लिए नाम लिखवाना चाहिए, क्योंकि उस फैसले की कीमत आपके करियर के तीन साल हैं और उस समय ऐसा बिल्कुल नहीं लगता।
तीसरे साल से
अफसर कैडर में जाने के दो रास्ते
पहले JAIIB और CAIIB
तीन साल पर आंतरिक परीक्षा, ट्रेनी ऑफिसर के रूप में
- साल 3–5 TO → MMGS-II
ट्रेनी ऑफिसर, फिर MMGS-II
₹48,480 बेसिक · ₹70k–₹85k इन-हैंड हर स्रोत कहता है कि जो ट्रेनी ऑफिसर अंतिम साक्षात्कार में खरा नहीं उतरता, वह क्लर्क कैडर में वापस भेज दिया जाता है। यह गंभीर शर्त है और यहां इसे पदोन्नति नीति से नहीं जोड़ा जा सका है। इस चरण पर भरोसा करने से पहले पुष्टि करें।
शाखा में अफसर का काम, फिर समावेशन पर मैनेजर की कुर्सी
JAIIB और CAIIB पीछे हों तो तीन साल की सेवा ट्रेनी ऑफिसर की आंतरिक लिखित परीक्षा और साक्षात्कार देने के लिए काफी है। निकाल लीजिए तो दो साल की परिवीक्षा है, और उसके अंत में MMGS-II में समावेशन होता है, जो सीधे भर्ती हुए PO की शुरुआत से एक ग्रेड ऊपर है। इस पूरे मैप का यही सबसे बेहतर नतीजा है और इस तक वह पहुंचता है जो क्लर्क बनकर आया था। इसी रास्ते के साथ एक असली जोखिम भी जुड़ा है, और उसका नाम न लेना बेईमानी होगी।
जरिए JAIIB, CAIIB और आंतरिक परीक्षा।
- साल 6+ JMGS-I
सीधे JMGS-I में पदोन्नति
₹48,480 बेसिक · ₹68k–₹80k इन-हैंड
शाखा में कनिष्ठ प्रबंधन
दूसरे तेज रास्ते को पेशेवर परीक्षाओं की जरूरत नहीं है। छह साल की सेवा, एक आंतरिक प्रतियोगी परीक्षा, साक्षात्कार और मूल्यांकन रिकॉर्ड, और आप JMGS-I अफसर हैं। यह वही ग्रेड है जिस पर सीधे भर्ती हुआ परिवीक्षाधीन अधिकारी जुड़ता है, छह साल बाद पहुंचा हुआ, पर अफसर परीक्षा दिए बिना और घर छोड़े बिना। जिसने PO परीक्षा नहीं निकाली और शहर नहीं बदलना चाहता था, उसके लिए यह समझौता नहीं, ठीक सौदा है।
जरिए छह साल और आंतरिक परीक्षा।
सामान्य ट्रैक
बारह साल क्लर्क कैडर, फिर आंतरिक परीक्षा
- साल 12+ JMGS-I
सामान्य ट्रैक से अफसर कैडर
₹48,480 बेसिक
लंबे क्लर्क करियर के बाद कनिष्ठ प्रबंधन
अगर पेशेवर परीक्षाएं कभी नहीं होतीं और तेज रास्ते की परीक्षाएं भी नहीं दी जातीं, तब भी एक रास्ता बचता है। बारह साल की सेवा, फिर आंतरिक परीक्षा और साक्षात्कार। यह उसी ग्रेड पर पहुंचता है जहां तेज रास्ता तीन से छह साल में पहुंच जाता है, और यही पहले साल में JAIIB के लिए नाम लिखवाने का सबसे साफ तर्क है। सामान्य ट्रैक में कुछ भी नाकामी नहीं है, और बहुत लोगों का करियर उस पर अच्छा रहा है। बस वह दो परीक्षाओं वाले फैसले के मुकाबले नौ साल धीमा है।
- साल करियर MMGS-III+
MMGS-III और उससे ऊपर
₹63,840 बेसिक
शाखा प्रमुख, या नियंत्रक कार्यालय की भूमिका
JMGS-I से ऊपर वही सीढ़ी है जिस पर हर SBI अफसर चढ़ता है: MMGS-II, MMGS-III, फिर वरिष्ठ ग्रेड। जो क्लर्क बनकर आया और तीन साल पर पार चला गया, उसके पास उसी उम्र में जुड़े PO जितना ही रास्ता बचता है। जो बारह साल पर पार हुआ, उसके पास कम बचता है, और वह आमतौर पर एक या दो ग्रेड नीचे रिटायर होता है। बैंक आपकी शुरुआत आपके खिलाफ नहीं रखता, पर गणित रखता है।
कमिट करने से पहले
क्या यह आपके तरह की नौकरी है?
दो बातें तय करती हैं कि यह सही दरवाजा है या नहीं। पहली, क्या एक ही राज्य में रहना आपके लिए एक ग्रेड ऊपर से शुरू करने से ज्यादा मायने रखता है। दूसरी, क्या आप उस तरह के व्यक्ति हैं जो नौकरी के पहले ही साल एक पेशेवर परीक्षा दे देंगे, जब कोई कह नहीं रहा और काउंटर पर भीड़ है।
अच्छा संकेत, अगर…
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आप राज्य छोड़े बिना बैंक करियर चाहते हैं
भर्ती सर्कल के हिसाब से होती है और भाषा की परीक्षा होती है, इसलिए जिस राज्य से आवेदन किया वहीं सेवा रहती है। और कोई बैंकिंग प्रवेश यह नहीं देता, और बहुत लोगों के लिए यह शुरुआती ग्रेड से ज्यादा कीमती है।
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आप JAIIB और CAIIB जल्दी दे देंगे
ये दो पेशेवर परीक्षाएं अफसर परीक्षा का इंतजार छह साल से घटाकर तीन कर देती हैं। इन्हें पूरे कामकाजी हफ्ते के साथ देना होता है, और जो लोग इन्हें पहले दो साल में निपटा देते हैं, यह मैप उन्हीं के साथ अच्छा बर्ताव करता है।
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आपने PO परीक्षा नहीं निकाली पर अफसर कैडर चाहते हैं
तीन आंतरिक रास्ते वहां जाते हैं, और उनमें से एक MMGS-II पर उतरता है, जो सीधे भर्ती PO की शुरुआत से एक ग्रेड ऊपर है। क्लर्क वाला प्रवेश लंबा रास्ता है, छोटा नहीं।
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शाखा के तय घंटे आपकी जिंदगी में फिट बैठते हैं
काउंटर का काम व्यस्त है और अनुमानित भी। किसी फील्ड या तबादले वाली नौकरी के मुकाबले हफ्ते का आकार पता होता है, और अगर घर पर लोग आप पर निर्भर हैं तो यह मायने रखता है।
दो बार सोचिए, अगर…
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आप उम्मीद करते हैं कि पदोन्नति अपने आप हो जाएगी
क्लर्क कैडर से बाहर हर रास्ता एक ऐसी परीक्षा से गुजरता है जो आपको खुद चुननी है। कोई इसे आपके लिए तय नहीं करता, और कुछ न करने का सीधा नतीजा बारह साल है।
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काउंटर का काम आपको थका देगा
नकद, कतारें और जनता, हर कामकाजी दिन। कुछ लोगों को यह जमीन से जोड़ता है और कुछ को निचोड़ देता है, और परीक्षा के बाद के बजाय पहले खुद से सच बोल लेना बेहतर है कि आप कौन हैं।
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आप शुरू से देशव्यापी करियर चाहते हैं
जो सर्कल ढांचा आपको घर के पास रखता है, वही आपको वहीं रोकता भी है। अगर बड़ी भूमिका के लिए महानगर जाना योजना है, तो PO परीक्षाएं आपका मैप हैं।
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वेतनमान की छत आपके लिए मायने रखती है
जो पूरा करियर क्लर्क कैडर में रहता है वह ₹64,480 पर रुक जाता है, जिस वेतनमान से PO ऊपर जाते हुए गुजरता है। ऊपर जाने की सीढ़ी इसीलिए है कि यह अंत न बने, पर उस पर चढ़ना पड़ता है।
क्लर्क कैडर देश के सबसे बड़े बैंक का सबसे चौड़ा दरवाजा है और इस साइट का इकलौता बैंकिंग प्रवेश जो आपको अपने ही राज्य में करियर बनाने देता है। इसे मंजिल मानिए तो यह छत वाली एक मजबूत, सुरक्षित नौकरी है। इसे प्रवेश मानिए तो यह भारतीय बैंकिंग के बेहतर सौदों में से एक है, क्योंकि JAIIB और CAIIB के साथ तीन साल की सेवा एक आंतरिक रास्ता खोलती है जो MMGS-II पर खत्म होता है। कौन सा संस्करण आपको मिलेगा, यह प्रवेश परीक्षा तय नहीं करती। यह काउंटर पर बिताए पहले साल में एक पेशेवर परीक्षा के लिए नाम लिखवाना तय करता है, जो इस मैप का सबसे कम नाटकीय और सबसे बड़े नतीजे वाला फैसला है।
जो कोई नहीं बताता
इस नौकरी की कीमत
तनख्वाह तो हर जगह लिखी है। बाकी कीमतें कहीं नहीं। यह नौकरी लेते वक्त आप क्या-क्या साथ ले रहे हैं, यहाँ देखें।
निर्णायक परीक्षा वह नहीं जिसकी आप तैयारी कर रहे हैं
JAIIB और CAIIB न जुड़ने के लिए जरूरी हैं और न टिके रहने के लिए। ये तीन साल पर आंतरिक अफसर परीक्षा देने और छह साल पर देने के बीच का फर्क हैं, और उसके आगे बारह साल वाले सामान्य ट्रैक का। दो परीक्षाएं, नौ साल। काउंटर पर कोई आपको यह नहीं बताता।
सर्कल आपको घर पर रखता है, और वहीं रोकता भी है
भर्ती सर्कल के हिसाब से होती है और स्थानीय भाषा की परीक्षा होती है, इसलिए मोटे तौर पर आप वहीं सेवा देते हैं जहां से आवेदन किया। PO परीक्षा के मुकाबले इस प्रवेश को चुनने का यह सबसे मजबूत तर्क है और यही इसकी सीमा भी है। दोनों पढ़ना सही है और कौन सा लागू होगा यह नौकरी नहीं, आपकी जिंदगी तय करती है।
तेज रास्ता आपको वापस भी भेज सकता है
ट्रेनी ऑफिसर दो साल परिवीक्षा पर रहता है और अंतिम साक्षात्कार के प्रदर्शन पर MMGS-II में समाहित होता है। स्रोत लगातार कहते हैं कि उसमें चूकने पर क्लर्क कैडर में वापसी होती है। इस शर्त की पुष्टि पदोन्नति नीति से होनी चाहिए, और तब तक सबसे तेज रास्ते को मुफ्त विकल्प नहीं, असली नुकसान वाला विकल्प मानिए।
रिक्तियों की संख्या तीन अलग तरीकों से बताई जा रही है
एक ही विज्ञापन को 7,680 पद, 9,124 और 9,766 कहा जा रहा है। पहला नियमित संख्या है, और 2,086 बैकलॉग पद अलग दर्ज हैं। सुर्खी के बजाय विज्ञापन पढ़िए, क्योंकि जिस संख्या से आपका मुकाबला है वह ज्यादातर लेखों वाली नहीं है।
सैलरी प्रोजेक्शन
अगर आज जॉइन करते हैं
क्लर्क कैडर से बाहर निकलने के दोनों रास्तों की कीमत, आज के रुपयों में।
मौजूदा द्विपक्षीय समझौते के तहत बैंक वेतनमान, DA और HRA गणना के बजाय रिपोर्ट के अनुसार। बैंक DA हर तिमाही बदलता है, इसलिए यहां हर हाथ-में आंकड़ा व्यवहार में एक दायरा है।। दोनों कॉलम एक ही काउंटर से शुरू होते हैं। उन्हें अलग करती हैं शुरुआती सालों में दी गई दो पेशेवर परीक्षाएं, जो आंतरिक अफसर परीक्षा को बारह साल से खींचकर तीन पर ले आती हैं। बाएं कॉलम पर एक चेतावनी: क्लर्क कैडर के भीतर वरिष्ठ और विशेष सहायक जैसे ग्रेड अपनी वेतनवृद्धि रखते हैं और इस ड्राफ्ट में दर्ज नहीं हैं, इसलिए क्लर्क कैडर में बीता करियर यहां दिखाए से कुछ ज्यादा कीमती है। हम इसे हर साल अपडेट करते हैं।
| साल | पड़ाव | सामान्य ट्रैक क्लर्क कैडर, फिर बारह साल वाला रास्ता | पहले JAIIB और CAIIB तीसरे साल से ट्रेनी ऑफिसर |
|---|---|---|---|
| 0 | जुड़ने पर | Clerical · ₹36k यहाँ तक दोनों रास्ते एक जैसे · जूनियर एसोसिएट | |
| 5 | पांच साल बाद | Clerical · ₹44k इसमें वरिष्ठ सहायक जैसे कैडर-भीतरी ग्रेड शामिल नहीं हैं, जो इस ड्राफ्ट में दर्ज नहीं हुए और इस आंकड़े को बढ़ाते। जूनियर एसोसिएट, वेतनवृद्धि के साथ | MMGS-II · ₹76k केवल दो साल की परिवीक्षा के अंत में अंतिम साक्षात्कार निकालने पर। स्रोत कहते हैं कि चूकने पर क्लर्क कैडर में वापसी होती है; वह शर्त अपुष्ट है। ट्रेनी ऑफिसर परिवीक्षा के बाद समावेशन |
| 12 | बारह साल बाद | JMGS-I · ₹72k यही वह साल है जब सामान्य ट्रैक उस ग्रेड पर पहुंचता है जहां दूसरा कॉलम तीन से पांच साल में पहुंच गया था। अफसर, सामान्य ट्रैक से | MMGS-III · ₹1L संकेतात्मक। MMGS-II से ऊपर की प्रगति आंतरिक चयन और रिक्तियों पर निर्भर है, और कोई समय-सीमा स्रोत से नहीं मिली। वरिष्ठ प्रबंधक ग्रेड |
हाथ में आने वाले आंकड़े दायरे हैं क्योंकि बैंक DA हर तिमाही बदलता है। शुरुआती बेसिक स्नातकों की दो अग्रिम वेतनवृद्धि मानकर है, जो अपुष्ट है। सामान्य ट्रैक वाले कॉलम में क्लर्क कैडर के भीतर के ग्रेड शामिल नहीं हैं। स्नैपशॉट सितंबर 2026 का।
आम सवाल
अक्सर पूछे जाने वाले सवाल
- SBI क्लर्क की सैलरी कितनी होती है?
- क्लर्क वेतनमान ₹24,050 से ₹64,480 तक चलता है। बताया जाता है कि स्नातक ₹26,730 पर जुड़ते हैं क्योंकि दो अग्रिम वेतनवृद्धि मिलती हैं, हालांकि यह विज्ञापन के बजाय एक कोचिंग साइट से है। हाथ में शहर के हिसाब से करीब ₹32,000 से ₹40,000 आता है, और यह साल भर बदलता है क्योंकि बैंक DA हर तिमाही संशोधित होता है।
- SBI क्लर्क से अफसर कैसे बनते हैं?
- तीन तरीके। JAIIB और CAIIB निकाले हों तो तीन साल बाद आंतरिक ट्रेनी ऑफिसर परीक्षा दे सकते हैं, फिर दो साल परिवीक्षा और MMGS-II में समावेशन। उनके बिना इंतजार छह साल है, या अकेले JAIIB के साथ चार। अलग से छह साल पर आंतरिक प्रतियोगी परीक्षा के जरिए सीधे JMGS-I का रास्ता है। इनमें से कुछ न लिया जाए तो सामान्य ट्रैक बारह साल पर आंतरिक परीक्षा देता है।
- SBI क्लर्क 2026 में कितनी रिक्तियां हैं?
- विज्ञापन CRPD/CR/2026-27/17 में 7,680 नियमित रिक्तियां हैं, और 2,086 और बैकलॉग के रूप में दर्ज हैं। कवरेज में 9,124 और 9,766 दोनों कुल दिखते हैं, इसलिए सुर्खी के बजाय विज्ञापन पढ़ें।
- क्या SBI क्लर्क का तबादला राज्य से बाहर होता है?
- आमतौर पर नहीं। भर्ती सर्कल के हिसाब से होती है और उसमें सर्कल की स्थानीय भाषा की परीक्षा शामिल है, इसलिए मोटे तौर पर आप वहीं सेवा देते हैं जहां से आवेदन किया। यही इस प्रवेश और PO परीक्षाओं के बीच का मुख्य ढांचागत फर्क है, और बहुत उम्मीदवारों के लिए इसे चुनने की वजह भी।
- SBI क्लर्क बेहतर है या SBI PO?
- ये अलग करियर हैं। PO पहले दिन JMGS-I पर शुरू होता है और देश में कहीं भी तैनात हो सकता है। क्लर्क नीचे से शुरू होता है, एक सर्कल में रहता है, और पेशेवर परीक्षाएं जल्दी निकाल ली जाएं तो ट्रेनी ऑफिसर रास्ते से पांचवें साल तक MMGS-II पहुंच सकता है। अगर घर के पास रहना शुरुआती ग्रेड से ज्यादा मायने रखता है, तो क्लर्क वाला प्रवेश अपनी छवि से बेहतर सौदा है।
तुलना के लिए दूसरे जॉब
ऑप्शन्स के बीच फँसे हैं?
यहां काम की तुलनाएं दूसरी क्लर्क परीक्षाएं नहीं हैं। वे अफसर दरवाजे हैं जहां यह रास्ता आखिर पहुंचता है, और वह एक बैंक प्रवेश जो शुरुआत में ज्यादा देता है।
Banking
SBI PO
वही बैंक अफसर दरवाजे से, वहीं से शुरू जहां तेज रास्ता पहुंचता है।
तीसरे से छठे साल के बजाय पहले ही दिन JMGS-I पर जुड़ता है, और सर्कल के बजाय पूरे देश में तैनाती होती है। कीमत है अफसर परीक्षा, और घर से दूर जाना।
मैप देखेंBanking
IBPS PO
बाकी सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों में अफसर बनने का रास्ता।
शुरुआत से ही अफसर पद, ज्यादा नियोक्ताओं के साथ, पर वही देशव्यापी तैनाती। इसे इस परीक्षा के बदले नहीं, साथ में देना बेहतर है।
मैप देखेंBanking
IBPS RRB ऑफिसर स्केल I
पहले दिन से अफसर पद, ऊंचे शुरुआती बेसिक पर, एक ग्रामीण बैंक में।
इस मैप के ₹26,730 के मुकाबले ₹48,480 से शुरू होता है, और इसी तरह राज्य से बंधा है, पर एक कहीं छोटी संस्था में जिसके ऊपर सीढ़ी भी छोटी है।
मैप देखेंस्रोत
ये आँकड़े कहाँ से आए
पे स्केल और करियर स्ट्रक्चर आधिकारिक स्रोतों से मिलाकर लिखा गया है। कुछ पुराना लगे तो नीचे दिया गया ईमेल सबसे तेज़ रास्ता है।
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SBI current openings, Junior Associates — sbi.bank.in/web/careers/current-openings
प्राथमिक स्रोत। विज्ञापन संख्या CRPD/CR/2026-27/17 और 11 से 31 अगस्त 2026 की आवेदन अवधि का आधार।
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SBI Clerk notification coverage, vacancy split — news.careers360.com/sbi-clerk-notification-2026-out-registration-begins-sbi-banks-in-7680-junior-associate-vacancy-salary-exam-date-application-link/amp
7,680 नियमित रिक्तियों और सर्कलवार बंटवारे का स्रोत।
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SBI Clerk backlog vacancies — www.mahendras.org/blogs/sbi-clerk-recruitment-2026-backlog-vacancies-out
नियमित संख्या से अलग दर्ज 2,086 बैकलॉग पदों का स्रोत।
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SBI Clerk salary and pay scale — www.careerpower.in/sbi-clerk-salary.html
₹24,050 से ₹64,480 वेतनमान और दो अग्रिम वेतनवृद्धि के साथ ₹26,730 शुरुआती बेसिक का स्रोत।
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SBI clerk to officer promotion routes — www.practicemock.com/blog/sbi-clerk-career-growth-and-promotions/
ट्रेनी ऑफिसर की तीन, चार और छह साल की सेवा शर्तों, छह साल वाले सीधे JMGS-I रास्ते और बारह साल वाले सामान्य ट्रैक का स्रोत।
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कोई गलती दिखी या आपके पास इनसाइडर जानकारी है? ईमेल करें admin@sarkarijobguide.com
मैप: गौरव श्रीवास्तव। आखिरी समीक्षा 6 सितंबर 2026।
विज्ञापन संख्या और तारीखें SBI के अपने करियर पेज से हैं। रिक्तियों की संख्या, वेतनमान और पदोन्नति की समय-सीमाएं विज्ञापन PDF के बजाय कोचिंग और समाचार कवरेज से हैं, और एक ही विज्ञापन के तीन अलग कुल बताए जा रहे हैं। हाथ में आने वाले आंकड़े दायरे हैं क्योंकि बैंक DA हर तिमाही बदलता है। अंतिम साक्षात्कार में चूकने पर ट्रेनी ऑफिसर की क्लर्क कैडर में वापसी की बात पदोन्नति नीति से नहीं जोड़ी जा सकी है। यह कानूनी या वित्तीय सलाह नहीं है।